Sobre Pepe Soto

Titulado en la Licenciatura en Administración, por la Universidad Autónoma Metropolitana (Unidad Azcapotzalco 1980-1984, México, DF) Mi especialidad está en el ámbito de los Recursos Humanos y administracion de personal. Cuento con una experiencia de más de 20 años en el manejo de la Ley Federal del Trabajo, Ley del Seguro Social y del Infonavit; manejo del Sua y Administración en general de las Relaciones Laborales.

INFONAVIT informa por correo electrónico de un nuevo “medio de pago”. (Sin necesidad de SUA)

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Con la novedad de que el INFONAVIT está haciendo llegar vía correo electrónico un mensaje a los patrones, informándoles de un nuevo servicio: “Medios de pago”, el cual se encuentra dentro de la sección “portal empresarial”, al que deben registrarse para poder observarlo. Continuar leyendo:

¿Ya estás pensionado y el INFONAVIT no te quiere devolver tu Subcuenta de Vivienda (Ley 1973)? (Tesis tribunales)

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Ya cuentas con tu resolución de pensión por parte del IMSS e incluso ya estás recibiendo religiosamente los frutos de tu esfuerzo por tantos años, reflejado en tu pensión mensual, porque decidiste pensionarte al amparo de la ley del seguro social anterior, la de 1973, y “te la están haciendo de emoción”. Continuar leyendo:

Me quedé desempleado ¿Tengo derecho a continuar recibiendo la atención medica en el IMSS?

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La Ley del Seguro Social, en su articulo 109, contempla que, por lo que respecta al seguro de enfermedades y maternidad, tanto el trabajador que llegara a quedar desempleado, como su familia (sus beneficiarios legales), tendrán derecho a … Continuar leyendo:

El contrato de trabajo, que importante es !!!

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La falta del contrato laboral, ante una demanda por despido injustificado, no le permite al patrón la posibilidad de descargar pruebas en su favor, ya que los empresarios tienen la obligación de demostrar documentalmente los términos en que el empleado que los demanda o que presentó su queja, fue contratado. Continuar leyendo:

CFDI para el pago de cuotas obrero-patronales del seguros social–Vía SIPARE

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Aparece en el SIPARE (generador de línea de captura para el pago de cuotas obrero-patronales del seguro social), un mensaje de información, en el cual se nos notifica que ya podemos obtener nuestro CFDI por este pago de cuotas obrero patronales del seguro social, sin importar que hayamos pagado a través de la línea de captura del SIPARE o a través del archivo de pago del SUA. Continuar leyendo:

Las notificaciones laborales surten efecto al día…

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Los plazos en las notificaciones laborales… Autor colaborador: Pepe Soto Sitio web del autor: ppsotoasesor.com En el andar cotidiano de nuestro mercado laboral mexicano, seguramente algún día nos encontraremos en la penosa necesidad de ser notificados por un actuario de la Junta de conciliación y arbitraje. Y como la inmensa … Continuar leyendo:

La Carta Renuncia, debe ser los mas simple y sencilla posible.

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La Carta Renuncia Autor colaborador: Pepe Soto Sitio web del autor: ppsotoasesor.com La renuncia (desde el punto de vista laboral), es la manifestación de la voluntad del trabajador de dar por terminado el vinculo de trabajo que lo unía con su patrón.El fundamento lo podemos encontrar en el art. 53-I … Continuar leyendo:

Empleado no nos entrega incapacidades IMSS – Comentarios @pepesoto

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En estas últimas semanas en ElConta.Com hemos estado leyendo respecto de la frecuente situación de que los empleados NO nos entregan sus avisos de incapacidad del IMSS. ➡ ¿Empleado no entrega incapacidades IMSS al patrón? ¿Castígar al empleado?. ➡ Incapacidades de trabajadores, otra importante razón para solicitarlas. Pues bien, acá algunos comentarios … Continuar leyendo: