Aspectos a considerar POSTERIORES a nuestra Declaración Anual de PM -AUDIO-

HORA #ANAFINET 5/04/11 en www.argoscursaradio.com Aspectos a considerar POSTERIOR a la presentacion de la Declaración Anual de las personas morales Invitado: @CPJCGOMEZ Continuar leyendo:

Nóminas: Calculo finiquito / liquidación 2011

¿A llegado la non grata hora de “ejecutar” finiquitar a un trabajador ó hasta a ti [email protected]? 😕 Ahh pues [email protected] colegas de www.lanomina.com.mx te echan la mano con esta práctica herramienta para que ese trago tan amargo pase sin tanta pena 😉 Nota: Aunque estos archivos han sido realizados… Continuar leyendo:

Persona Física: No olvides tus “otros” ingresos en tu declaración anual.

“INGRESOS” IMPORTANTE CONSIDERAR EN LA PRESENTACION DE LA DECLARACION ANUAL DE PERSONAS FISICAS. Autor Colaborador: C.P. Juan Carlos Gómez Sánchez * En ocasiones hay diversas situaciones que se nos vuelven comunes a en base a la experiencia que adquirimos en la profesión y con los aconteceres diarios que enfrentamos en… Continuar leyendo:

Capacitación de operadores de nuestro equipo de transporte -Tips PyME-

La capacitación de los operadores y su impacto en el gasto de combustible En cualquier institución, sea empresa, organismo estatal o cualquier otra, la capacitación y desarrollo de su potencial humano es una tarea a la cual los mejores dirigentes han de dedicar enorme tiempo y atención. Peter Drucker El… Continuar leyendo:

¿Se deben protocolizar todas las actas de asamblea?

actas notariales

Hay duda generalizada por parte de los socios y representantes de las sociedades en especifico de las anónimas, de que si se deben protocolizar todas las actas de asambleas. Porque según en consulta a ciertos notarios la respuesta ha sido que sí. Antes de decidir si es cierto o no y acorde la Ley General de Sociedades Mercantiles (LGSM) y para un mejor entendimiento veamos lo siguiente consideraciones. Continuar leyendo:

Buenos Twits: Acciones para retener el talento dentro de la empresa.

[blackbirdpie url=”http://twitter.com/karlakgarciab/statuses/51485980418523136″] ¿Cuál es el plan de sistema de incentivos que han diseñado? Es un plan de reconocimientos y premios, basado en el desempeño medido siempre en relación al cumplimiento de los objetivos propuestos en conjunto con el manager. Uno de los valores que GE fomenta dentro de su organización… Continuar leyendo: