Conoce los efectos de la UMA en la prima de antigüedad.

La Prima de Antigüedad debe pagarse cuantificando el Salario Mínimo Vigente al momento de nacer el derecho laboral para los trabajadores cuando se esté en el supuesto que señala el artículo 162, que a la letra menciona:

La aplicación de la unidad de medida y actualización (UMA) en las prestaciones laborales.

Deben fijarse, en los casos que así proceda, tomando como base o referencia el salario mínimo y no la unidad de medida y actualización (UMA).

¿Pagar o no pagar prima de antigüedad a empleados con menos de 15 años de servicio? – Jurisprudencia

Hasta hace un tiempo teníamos esta Tesis Aislada que hacía “cascabelear” a mas de algún nominista al momento de realizar el cálculo de las liquidaciones laborales: